人事行政实践案例 - 员工入职一站式体验
1. 案例背景新人入职、员工申请离职人工化申请流程繁琐，纸质资料存档容易遗失，口头上的工作交接会让工作对接人记不住交接事项，以下智能化人事管理案例让您实现轻松管理。2. 实现效果💡员工入职自动化引导💡员工离职自动化审批💡对员工综合能力评分3. 演示视频视频来源宜搭视频手册《你好！低代码》...
宜搭
自定义页面表格展示主表和子表信息
1. 案例背景在表单内既有主表信息又有子表信息的时候，我们想要在自定义页面表格内既展示主表信息又展示子表信息，需要经过特殊的数据处理，这个时候我们可以参考以下案例。2. 实现效果💡 实现自定义页面表格既展示主表数据又展示子表数据3. 实现步骤3.1 创建数据底表路径：进入已创建好的应用 >>...
人事行政实践案例 - 员工信息管理系统
1. 案例背景在以往的行政管理中，纸质化登记员工基本信息，工作量大；资料的保存和查阅不方便；人员部门变动纸质申请审批，领导经常出差无法及时批阅。现在跟着下面直播课程的回放视频和操作步骤进行搭建应用即可解决以上难点2. 精彩看点💡HR高效维护员工岗位、考核等信息 💡上级主管实时获悉员工岗位调...
如何实现入职自动加入钉钉角色
1、场景HR 在办理新员工入职时，通常需要先录入员工信息，然后在钉钉管理后台将新员工加入公司组织架构内，并且需要创建新的角色列表，将员工添加到特定的角色里面。但是当入职员工较多时，重复录入会很繁琐，并且极易出错，那么我们该如何让员工入职变得简单呢？我们可以使用连接器，在提交员工信息数据时自动在...
